RSS-linkki
Kokousasiat:https://espoo.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 11.11.2024/Pykälä 274
Asianumero 3339/01.01.01/2024
Kaupunginhallitus 11.11.2024 § 274
§ 274
Kasvun ja oppimisen toimialajohtajan viran haettavaksi julistaminen (Pöydälle 28.10.2024)
Valmistelijat / lisätiedot: |
Takala Jutta |
|
etunimi.sukunimi@espoo.fi
Puhelinnumero 09 816 21
Päätösehdotus Esittelijä
Kaupunginjohtaja Mäkelä Jukka
Kaupunginhallitus päättää julistaa kasvun ja oppimisen toimialajohtajan viran heti haettavaksi ja täytettäväksi 1.4.2025 lukien.
Lisäksi kaupunginhallitus päättää, että toimialajohtajan tehtäväjärjestelyjen ja viran täyttämisen vuoksi Harri Rinta-ahon palvelussuhdetta jatketaan ajalle 1.1.-28.2.2025, minkä jälkeen hän jää eläkkeelle 1.3.2025 alkaen.
Käsittely
Päätös
Kaupunginhallitus:
Esittelijän ehdotus hyväksyttiin äänestyksen jälkeen muutoksin.
Selostus
Harri Rinta-ahon nykyinen palvelussuhde kestää 31.12.2024 saakka (kaupunginhallitus 27.11.2023 § 316). Toimialajohtajan tehtäväjärjestelyjen ja viran täyttämisen vuoksi Harri Rinta-ahon palvelussuhdetta jatketaan ajalle 1.1.-28.2.2025, minkä jälkeen hän jää eläkkeelle 1.3.2025 alkaen.
Valtuusto on 2007 vahvistanut toimialajohtajan viran (vakanssi nro 440677) kelpoisuusvaatimukseksi ylempi korkeakoulututkinto, hyvä perehtyneisyys kunnallishallintoon, riittävä toimialan tuntemus, johtamistehtävissä hankittu hyvä kokemus sekä kielitaitosäännön mukainen kielitaito.
Henkilöstösäännön 9 § 2 mom:n mukaan valtuusto ottaa toimialajohtajat virkoihinsa.
Henkilöstösäännön 5 § ja 9 § mukaisesti kaupunginhallitus julistaa haettavaksi viran, johon valtuusto ottaa viranhaltijan.
Päätöshistoria
Kaupunginhallitus 28.10.2024 § 258
Päätösehdotus Esittelijä
Kaupunginjohtaja Mäkelä Jukka
Kaupunginhallitus päättää julistaa kasvun ja oppimisen toimialajohtajan viran heti haettavaksi ja täytettäväksi 1.4.2025 lukien.
Lisäksi kaupunginhallitus päättää, että toimialajohtajan tehtäväjärjestelyjen ja viran täyttämisen vuoksi Harri Rinta-ahon palvelussuhdetta jatketaan ajalle 1.1.-28.2.2025, minkä jälkeen hän jää eläkkeelle 1.3.2025 alkaen.
Käsittely
Partanen teki seuraavan palautusehdotuksen: ”kaupunginhallitus kehottaa viranhaltijoita valmistelemaan valtuustolle pikaisesti hallintosääntömuutoksen siten, että toimialajohtajan tehtävän määräaikaisuuden pituudeksi asetetaan seitsemän vuotta ja jatkokausien pituudeksi kaksi vuotta. Kaupunginhallitus päättää julistaa kasvun ja oppimisen toimialajohtajan tehtävän haettavaksi heti valtuuston hallintosääntökäsittelyn jälkeen ja täytettäväksi 1.4.2025 lukien.”
Kajava Lahtisen kannattamana ehdotti, että asia jätetään pöydälle.
Keskustelun pöydällepanosta päätyttyä puheenjohtaja tiedusteli, voidaanko Kajavan pöydällepanoehdotus hyväksyä yksimielisesti. Koska pöydällepanoehdotusta ei vastustettu, puheenjohtaja totesi kaupunginhallituksen yksimielisesti hyväksyneen sen.
Päätös
Kaupunginhallitus:
Asia jätettiin yksimielisesti pöydälle.
Liitteet
1 | Toimialajohtajan haku 2024_suunnitelma_6.11.2024 |
Oheismateriaali
|
|
Tiedoksi
|
|