Opetus- ja varhaiskasvatuslautakunnan varhaiskasvatusjaosto
Pöytäkirja 14.04.2021/Pykälä 16

4638/00.01.02/2021

Opetus- ja varhaiskasvatuslautakunnan varhaiskasvatusjaosto 14.04.2021 § 16

§ 16

Filpus Arja

etunimi.sukunimi@espoo.fi

Vaihde 09 816 21

Päätösehdotus Suomenkielisen varhaiskasvatuksen johtaja Mattila Virpi

Käsittely 

Päätös

Selostus Espoossa asui vuoden 2020 alussa yli 52 000 vieraskielistä kaupunkilaista, noin 13 % kaikista Suomen vieraskielisistä. Espoolaisista noin 18 % on vieraskielisiä ja heidän väestöosuutensa nousee vuosittain noin yhdellä prosenttiyksiköllä. Maahanmuuttajien työttömyysaste on suhdanteista riippumatta ollut noin 2,5% kertaa yleistä työttömyysastetta korkeammalla tasolla. Espoon työllisyyden kuntakokeiluun siirtyneistä henkilöistä yli puolet on vieraskielisiä. Maahanmuuttajanaisten työllisyysaste Suomessa on selvästi alhaisemmalla tasolla kuin muissa Pohjoismaissa. Kotoutumista tukevien palveluiden kehittämistä tulee tiivistää yhteistyössä varhaiskasvatuksen kanssa.

Opetus- ja kulttuuriministeriön rahoittamassa Omnian Osaamiskeskuksen kehittämishankkeessa, jonka rahoitus on alkanut 8/20, on vuoden 2021 alusta alkaen työskennellyt varhaiskasvatuksen palveluohjaaja. Samaan aikaan varhaiskasvatuksen palveluohjaajan työpanos on käytössä myös Työ- ja elinkeinoministeriön rahoittamassa maahanmuuttajien ohjaus- ja neuvontapalveluiden kehittämishankkeessa, jossa kehitetään yleisneuvontaa syvemmälle menevää neuvontaa yhden luukun periaatteella Maahanmuuttajien neuvontapisteellä moniammatillisessa tiimissä. Hankkeiden tavoitteena on sujuvoittaa maahanmuuttajataustaisten espoolaisten kotoutumista.

Varhaiskasvatuksen tavoitteena on maahanmuuttajataustaisten lasten osallistumisasteen kasvu. Ajantasaisen ja oikean tiedon saamisen sekä palveluun hakeutumisvaiheessa opastamisen uskotaan vaikuttavan myös osallistumisasteen kasvuun. 

Palveluohjaajan tehtävässä painottuu sellaisten espoolaisten perheiden palveleminen, joissa perhevapailta osaksi työvoimaa palattaessa tarvitaan paitsi sopivia varhaiskasvatuksen palveluja, myös osaamiskeskuksen tukea vanhemman osaamisen kehittämiseen ja työllistymiseen. Hankkeen aikana varhaiskasvatuksen palveluohjaaja vahvistaa yhteistyöverkostoja eri sidosryhmien kanssa ja jalkautuu muun muassa järjestöihin kertomaan varhaiskasvatuksen merkityksestä suomalaisessa koulutusjärjestelmässä sekä sen hyödyistä lapsen kasvuun ja kehitykseen. Samalla varhaiskasvatuksen palveluohjaaja markkinoi Omnian Osaamiskeskuksen palveluita kohderyhmälle. Naisten ja lasten aseman parantamiseksi yhteistyön aloittaminen myös esimerkiksi joidenkin uskonnollisten yhteisöjen edustajien kanssa on merkityksellistä.

Eri palveluiden saatavuuden sujuvoittamiseksi on tärkeää, että kaikilla kohderyhmän kanssa toimivilla viranomaisilla on riittävästi tietoa kustakin palvelusta. Maahanmuuttajien neuvontapisteen moniammatillisessa tiimissä varhaiskasvatuksen palveluohjaaja varmistaa, että esimerkiksi perhesosiaalityössä sekä maahanmuuttajapalveluissa on oikeaa ja ajantasaista tietoa varhaiskasvatuksesta.

Jaostolle esitellään hankkeen sisältöä kokouksessa.

Päätöshistoria